Meer leraren met WW, maar baankansen blijven goed

FRIESLAND - In november 2025 liep het aantal WW-uitkeringen in Friesland verder op naar bijna 6.800. In het onderwijs daalde het aantal WW-uitkeringen in de afgelopen maand. Over het afgelopen jaar nam het aantal leraren in het primair onderwijs, voortgezet onderwijs en mbo met een WW-uitkering echter toe. Dit is een verandering ten opzichte van de dalende trend die de afgelopen jaren zichtbaar was. Dit komt door een dalend aantal leerlingen, het aflopen van het Nationaal Programma Onderwijs en minder baankansen buiten het onderwijs. Naar verwachting blijft het lerarentekort voorlopig bestaan.

In november liep het aantal WW-uitkeringen in Friesland op tot 6.787. Een toename van de WW in november komt vaker voor. In het najaar neemt de activiteit af in seizoensgevoelige sectoren als horeca en bouw. Ook is er minder werk voor uitzendkrachten. Vanuit sectoren als onderwijs, zorg & welzijn en detailhandel waren er in november minder mensen met een WW-uitkeringen. Een daling van de WW in het onderwijs in het najaar is gebruikelijk. Veel leraren die tijdens de zomervakantie hun baan verliezen, vinden in de maanden na de zomervakantie opnieuw werk.

Aantal docenten in de WW stijgt 

In het afgelopen jaar nam het aantal leraren met een WW-uitkering toe. Eind november telde het primair onderwijs in Friesland 40 docenten met een WW-uitkering. In het voortgezet onderwijs en het mbo waren dat er 148. De toename van docenten met een WW-uitkering is een verandering ten opzichte van de dalende trend die de afgelopen jaren zichtbaar was. In de periode 2019 - 2023 was het aantal leraren met WW vrijwel iedere maand lager dan in dezelfde maand een jaar eerder. Wel is er onder leraren duidelijk sprake van een seizoenpatroon in de WW-ontwikkeling. In de zomermaanden kent het onderwijs een jaarlijkse WW-piek. Dit komt omdat veel tijdelijke contracten eindigen voor de zomervakantie.

Leerlingendaling draagt bij aan stijging WW

Vooral de daling van het aantal leerlingen draagt bij aan de toename van het aantal docenten met een WW-uitkering. In het primair onderwijs is er sinds 2010 sprake van een daling in het aantal leerlingen, in het voortgezet onderwijs is deze daling iets later, vanaf 2015, ingezet. Voor zowel het primair onderwijs als het voortgezet onderwijs en het mbo is de verwachting dat de daling van het aantal leerlingen de komende jaren aanhoudt.

Beëindiging subsidie Nationaal Programma Onderwijs

Ook het stopzetten van subsidies heeft invloed op de werkgelegenheid in het primair en voortgezet onderwijs. In het schooljaar 2024-2025 liepen de subsidies van het Nationaal Programma Onderwijs (NPO) af. De NPO-middelen waren bedoeld om de leerachterstanden, die tijdens de corona-periode door de lockdowns ontstonden, weg te werken. Tussen 2021 en schooljaar 2024-2025 was hier landelijk in totaal een budget van € 8,5 miljard beschikbaar gesteld, waarvan € 5,8 miljard voor het po en vo. Scholen gebruikten deze middelen bijvoorbeeld voor het geven van instructie in kleine groepen of voor inzet van onderwijsassistenten/instructeurs. Ook werd ingezet op klassenverkleining, het inhuren van tijdelijk personeel of het vrij roosteren van vast personeel.

Arbeidsmarkt voor lerarenberoep blijft krap

Ondanks de toename van de WW onder leraren in het afgelopen schooljaar bleef de arbeidsmarkt voor het onderwijs gedurende het hele schooljaar 2024-2025 krap. Voor docenten in het secundair onderwijs in Friesland was er in het tweede kwartaal van 2025 zelfs sprake van een zeer krappe arbeidsmarkt. Ook voor leerkrachten in het primair onderwijs is sprake van personeelstekorten. De aantallen vacatures en werkzoekenden zijn in Friesland echter te klein om de arbeidsmarkt als krap te kunnen typeren. De (zeer) krappe arbeidsmarkt voor leraren geldt voor nagenoeg alle arbeidsmarktregio’s. Dat betekent dat de baankans goed is voor leraren die voldoen aan de kwalificatie-eisen en in bezit zijn van de juiste lerarengraad. De baankansen wisselen wel gedurende het jaar. Traditiegetrouw zijn de meeste vacatures voor het onderwijs vooral in het tweede kwartaal. Dan zijn scholen bezig om de formatie voor het volgende schooljaar rond te maken. Volgens prognoses blijft de vraag naar leraren primair onderwijs, voortgezet onderwijs en mbo de komende jaren groot. Dit komt onder andere omdat veel leraren de komende jaren met pensioen gaan.